2024年宿迁市洋河新区招聘税务赞助工作人员通知书记

　　一、招聘岗位、人数及哀求

　　招聘岗位招聘人数专业哀求学历哀求

　　税务赞助职员（赞助岗）6财务财会类、税务税收类、统计类、审计类、打算机（大类）、经济类、法律类本科及以上学历

　　二、报考条件

　　1.具有中华公民共和国国籍，推戴宪法，遵守国家法律法规。

　　2.听党指挥，服从命令，吃苦刻苦，具有较强的事情任务心和组织性、纪律性。

　　3.本科以上学历。

　　4.报名时年满18周岁，不超过30周岁(1994年8月15日至2006年8月14日期间出生)。

　　5.具备正常履行职责的身体条件，具备招聘岗位哀求的其他资格和条件，报考专业认定以《江苏省2024年度考试任命公务员专业参考目录》为准(附件1) 。
除本公告之外，其他干系政策，由兴洋公司卖力阐明。
凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格。

　　6.有下列环境之一的，不得报考：

　　(1)现役军人;

　　(2)正在接管纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接管调查的，或触犯刑律被免予刑事惩罚的，或曾因犯罪受过刑事惩罚或劳动教养的;

　　(3)曾被开除公职、党籍、团籍、高档教诲学籍的;

　　(4)被机关奇迹单位辞退不满5年的;

　　(5)受到记大过、降级、罢免、留用(留党、留校)察看、降落岗位等级等处罚不满3年的，或在处罚影响期之内的;

　　(6)因犯罪受过刑事惩罚的职员、被依法列为失落信联合惩戒工具的职员，在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反任命纪律行为的职员，以及法律法规规定不得任命的其他环境的职员，不得报考;

　　(7)洋河新区现在职在岗的政务赞助职员不得报考;

　　(8)与用人单位领导成员有夫妻关系、嫡系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的职员不得报考。

　　三、招录程序

　　本次招聘事情由兴洋公司会同用人单位共同组织，严格按照公布招聘事变、现场报名、资格审查、笔试、口试、体检、稽核和公示等步骤履行。

　　(一)公布招聘事变

　　按照“事先奉告、公开透明”的原则，在报名前通过洋河新区管理委员会网站向社会公开拓布招聘信息。

　　(二)现场报名和资格审查

　　1. 采纳现场报名的办法，报考者须要供应以下材料：

　　(1)本人身份证、毕业证书、学位证书，中国高档教诲学生信息网(简称“学信网”，网址https://www.chsi.com.cn)《教诲部学历证书电子注册备案表》的原件和复印件;

　　(2)洋河新区公开招聘税务赞助事情职员报名登记表(附件2);

　　(3)本人近期2寸免冠彩照4张。

　　2. 报名地点：洋河新区东圩办公楼三楼人事档案办公室。

　　3.报名事情卖力人及联系办法：吴亭,0527-88850787。

　　4. 报名韶光：2024年8月16日—2024年8月22日，事情日上午9:00—12:00，下午14:30—18:00。

　　5. 资格审查：由兴洋公司会同用人单位现场对报考者进行资格审查。
报考者须诚信报考，资格审查贯穿招考事情全过程。
在招考各环节创造报考者不符合报考资格条件的，将取消其报考资格、终止任命程序。

　　6. 考试用度：通过资格初审后，收取笔试考试用度100元/人，现场缴纳。

　　7. 招聘岗位的笔试开考比例为1:3，笔试准考证领取韶光另行关照。

　　8. 报名结束后，有效报名人数与招录人数之比小于开考比例的，核减任命操持，直至取消该职位。

　　(三)笔试

　　报考者应该携带笔试准考证和在有效期内的二代身份证，按照笔试准考证上确定的韶光和地点参加笔试。
报考者参加考试时持有的身份证必须与报名时所利用的姓名、身份证号码相同等。

　　笔试内容：行政能力测试、公共根本、综合知识。

　　笔试成绩公布办法：在洋河新区管理委员会网站公布，报考者自行查询。

　　笔试采取百分制，笔试合格线为60分，报考者笔试成绩必须在60分(含)以上，方可进入下一个考录程序。

　　(四)口试

　　笔试结束后，在笔试合格职员中，按照与拟任命人数3∶1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加口试人选，达不到规定比例的职位，确定现有笔试合格职员作为口试人选。

　　进入口试的报考者需缴纳口试用度100元/人。
进入口试的报考者名单在市洋河新区管理委员会网站公布。

　　口试韶光：详见面试关照书。

　　口试形式：构造化口试。

　　口试地点：详见面试关照书。

　　口试采取百分制，口试成绩合格线为60分，报考者口试成绩必须在60分(含)以上，方可进入下一个考录程序。
口试成绩当场奉告报考者。

　　口试采纳去掉一个最高分、一个最低分后求剩余考官打分均匀值的办法计分。
口试结束后，总成绩按照百分制打算，详细方法为：笔试成绩、口试成绩各占50%，笔试成绩、口试成绩均保留两位小数，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。

　　(五)体检

　　根据报考者考试总成绩从高到低的顺序，按照与拟任命人数1∶1的比例确定体检人选。
总成绩相同的，依次按照口试成绩从高到低排序。
口试成绩、笔试成绩都相同的，同时进入体检环节。
体检职员名单在洋河新区管理委员会网站公布。

　　体检事情由兴洋公司组织履行，体检标准参照《公务员任命体检通用标准(试行)》实行，体检用度由报考者自理。

　　体检职员中的在职职员在领取《体检关照书》时须供应原单位赞许报考的证明，否则取消其体检资格。

　　因体检不合格或放弃体检产生缺额的，按照总成绩由高分到低分依次递补。
总成绩相同的，依次按照口试成绩从高到低排序。
口试成绩、笔试成绩都相同的，同时进入体检环节。

　　(六)稽核和公示

　　体检合格职员由兴洋公司会同用人单位组织稽核，稽核参照《公务员任命稽核办法(试行)》实行，稽核工具个人信用、违法犯罪等情形纳入稽核范围。
稽核结束前，报考者为在职职员的，须供应原单位出具的无经济问题证明，未按时供应有关证明材料的，视为稽核不合格。

　　稽核结束后，根据总成绩、体检结果、稽核结果确定拟任命职员。
拟任命职员名单在洋河新区管理委员会网站公示5个事情日。

　　公示期满，对没有问题或者反响的问题不影响任命的，按照规定程序办理任命手续;对反响有影响任命的问题并查实的，不予任命;对反响有影响任命的问题，但一时难以查实的，暂缓任命，待查实并作出结论后再决定是否任命。

　　(七)聘任及报酬

　　拟任命职员由兴洋公司组织签订劳务叮嘱消磨条约，首次条约做事期为3年(实施3年一签)，最低做事年限为3年，试用期为2个月，试用期间按国家规定实行，试用不合格的，解除聘任条约。

　　聘任条约期满后，用人单位根据事情须要和考察结果，须要连续留用的，续签劳务叮嘱消磨条约。

　　被聘任的社会在职职员与原事情单位签有劳动(聘任)条约或各种协议的，由本人自行卖力处理。

　　在体检、稽核、公示阶段，因各种缘故原由涌现缺额的，将从该职位考试成绩合格职员中，按照考试总成绩从高到低的顺序依次递补，总成绩相同的，依次按照口试成绩从高到低排序。
口试成绩、笔试成绩都相同的，同时递补。
办理任命审批手续后，不再递补。

　　聘任的职员参照新区《洋河新区机关奇迹单位政务赞助职员管理办法(试行)》规定的报酬标准实行。

　　四、纪律与监督

　　本次公开招聘事情严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。
招聘事情接管纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘任纪律或事情失落职失落误造成不良后果的事情职员，一经查实，即按有关规定予以严明处理。

　　五、本简章由市洋河新区卖力阐明

　　政策咨询电话：吴亭 0527-88850787

　　监督电话：洋河新区监察审计局0527-82668069

　　1、江苏省2024年度考试任命公务员专业参考目录(2024版)

　　2、洋河新区公开招聘税务赞助事情职员报名登记表

　　点击原文链接下载附件>>>洋河新区公开招聘税务赞助事情职员简章-宿迁市洋河新区管理委员会