农村电器维修师傅招聘(农信社招聘的专业条件是什么)

农信社用工形式主要有两种：一是农信社正式员工，二是劳务派遣。正式工就是与农信社签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效奖金，还有很多的晋升机会。试用期的人员和临时的用工人员不包括在内。劳务派遣协议工，只和派遣公司签合同。派遣公司派遣你到农信社工作，农信社把工资划给公司，公司再把工资给你。通俗的说就是你在农信社里上班，但不是农信社的正式职工，只是派遣公司派遣到农商行的员工。农信社对前台柜员、客户经理等工种或短期雇佣关系的岗位采用这种招聘形式。

关于农信社招聘工作的具体内容如下：

一般农信社官方网站发布的招聘公告大多都属于合同工也就是正式工，也有一些农商行由第三方派遣公司进行招聘，这就不属于正式工。

正式工和派遣工的薪资待遇略有差别，一般来说，存在着两种情况：一是正式工的薪资待遇高于派遣工;二是两者的基本薪资是一样的，但是额外的绩效奖金是不同。

很多同学看到农信社招聘是派遣制员工就打退堂鼓，这大可不必。一般来说，农信社招的派遣工在农信社上班满两年以上，表现优秀，就有转为正式工的机会哦。

以上就是，农信社招聘工作的全部内容。

农信社主要招收但不限于经济、金融、财会、中文、文秘、企业管理、工商管理、审计、统计、法律、计算机、应用数学等常见专业。农信社对专业限制比较小，非相关专业也可以报考。

农信社的招聘条件与银行相比，还是有些许不同的：

1、学历要求

基本上学历要求全日制本科及以上学历，如河南、广西、云南等省份；部分省份全日制普通高等院校大专及以上学历即可报考，如山西、吉林、湖南以及陕西等省份。

2、专业要求

农信社主要招收但不限于经济、金融、财会、中文、文秘、企业管理、工商管理、审计、统计、法律、计算机、应用数学等常见专业。农信社对专业限制比较小，非相关专业也可以报考。

3、年龄要求

大多数农信社招聘是有年龄限制的，基本上要求本科、专科年龄在25周岁以下，研究生28周岁以下。

农信社的考试内容大致可以分为网申、笔试、面试三个方面。笔试主要考行测与专业知识，面试的形式还是半结构化面试与无领导小组。

以上是“农信社招聘的专业条件是什么”的全部解答。