《2018蓝熙健康绿城园区长者健康蓝皮书》宣告

在这份蓝皮书中，蓝熙康健管理集团重点发布了三年来绿城物业园区父老在接管康健管理做事之后康健指数的详细变革，包括缺血性心血管病风险指数、糖尿病综合风险指数、高血压综合风险指数等，为社区康健管理供应了参还是板。

蓝熙康健数据显示，接管了园区康健管理做事的绿城园区父老2018年总体康健指数有所上升，从2016年的76.9上升到2018年的79.6，提高了近3个百分点。

自2016年开始，蓝熙康健管理集团联合绿城做事集团，共同为生活在绿城园区60岁以上的父老开展年度康健管理做事，不仅包含每年一次的免费康健体检，还通过线上线下相结合的办法进行专业康健测评，通过蓝熙康健管理师“随访制度”进行年度定制化康健管理做事，在此根本上，每年年末根据体检报告和康健测评发布《蓝熙康健绿城园区父老康健蓝皮书》。

2018年是蓝熙康健管理集团联合绿城做事集团发布蓝皮书的第三年，今年的蓝皮书更看重历年数据的比拟剖析，在此根本上总结摸索出园区父老康健管理的成熟模式，既是绿城做事集团引入“园区康健做事”观点之后的一次集中成果展示，也是蓝熙康健管理集团最新的健管项目研究报告。

园区父老总体康健指数：79.6

总体康健指数是园区父老对自己目前身体状况的主不雅观感想熏染。
蓝熙康健采取欧洲五维度生命质量表（EQ-5D），包括“自我照顾能力”、“日常活动能力”、“行动能力”、“焦虑或烦闷状况”、“疼痛或不适状况”。
2016 年，这个指数是 76.9，经由三年康健管理做事之后，在2018年，园区父老对付自身身体状况的主不雅观感想熏染得到了明显提升，上升到79.6，提高近3个百分点。

数据显示，困扰父老紧张的康健问题，有以下这些：

缺血性心血管病风险指数：38.1

缺血性心血管病风险指数紧张提示了园区父老在今后 5 年内患缺血性心脑血管病的风险。
在绿城园区，这部分高风险人群比例为9%，与 2016 年第一次统计比较，这个比率是所有增高的，提醒将来园区康健管理的重点方向，而针对这部分园区父老，蓝熙康健也会有相应的定制化做事出台。

糖尿病综合风险指数：56.2

糖尿病综合风险指数指的是父老在今后 5 年内患糖尿病的风险。
目前，在绿城园区父老中高风险比例为 32%，已经靠近每 3 位父老中有一位糖尿病患者。

高血压综合风险指数：66.9

高血压综合风险指数指的是父老在今后 5 年内患高血压的风险。
与糖尿病综合风险比较，园区父老的高血压高风险人群比例为 45%，而且高血压与糖尿病发病率强关联，是园区康健管理重点做事领域。

康健管理做事模式卓有成效

要改进 60 岁以上父老的康健状况，有两方面的事情可以提升：一方面是园区专业康健管理机构本身供应的康健做事，另一方面是父老本身的养老意愿。

在已经患有慢性病的父老中，近 50% 的高血压患者和近 30% 的糖尿病患者，都没有养成监测自己血压或血糖的习气。
但是在有额外康健管理做事（包括蓝熙康健小屋、蓝熙问安慢性病做事）的园区内，这样的情形有所改进。

个中，体检频率的大幅度提升，背后有绿城做事集团和蓝熙康健管理集团密聚拢营的事情。
如果只有检讨，没有针对性的剖析、后续改进性的做事，是无法坚持对体检的信赖的。

即便子女供应了资金支持来改进硬件条件，父老担心的养老问题中，很大一部分成分还是和子女的精神陪伴有关。

在未来，养老机构存在着很大的发展空间。
对付“家庭养老”、“社区养老”、“养老院养老”的模型，我们国家政学界倡导的比例是7：2：1；在蓝熙康健做事的绿城园区，这个比例已经达到了5：3：2。

蓝熙康健管理做事重点在于慢病管理

蓝熙康健为绿城做事集团所供应的康健做事内容，包括了问安慢性病管理、电子康健档案、小熙康健管家、蓝熙急救、就医绿通、康健讲座等，通过线上和线下做事的结合，可以照顾到比较全面的需求。

蓝熙康健创造，在父老平时的就医流程中并没有“康健管理”观点，尔后代由于事情繁忙，每每也无暇顾及，体检或就诊后就算创造了问题、作出了有针对性的医养辅导，但是父老患者一样平常不大会遵照医嘱按时服药。
以是，“蓝熙问安慢病管理”的个中一个主要环节，便是蓝熙康健管理师的随访。
一样平常情形下，随访一年后，父老患者的血压水平会明显低落。

让父老切身感想熏染到身体状况真的在变好，这是参与康健辅导最直接的动力。

因此，园区父老康健管理做事的重点，便是慢性病疾病的预防与掌握，而慢病管理的关键要素在于康健行为的改进与促进。
蓝熙康健管理集团一贯秉承以科技和做事护佑康健人生的理念，多年来联合绿城做事集团在园区康健管理实践的根本上，持续为绿城园区父老供应全方位的康健管理与做事。
（田晓湘）