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设备部各岗位任职资格、职责说明、考核量表建议收藏

编辑:[db:作者] 时间:2024-08-25 03:52:36

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01 设备点检经理

02 设备维修工程师

设备部各岗位任职资格、职责说明、考核量表建议收藏

03 设备检修员

设备部

设备点检经理

一、设备维修经理任职资格

学历

▪ 学习形式

√ 整日制 □ 在职 □ 自考 □ 函授

▪ 学历层次

□ 博士 □ 硕士 √ 本科 □ 专科 □ 高职高专 □ 中专

▪ 所学专业

机器类、电子类等干系工科专业

知识

▪ 专业知识

1.对机器自动化、机电一体化、电子技能等工科知识闇练节制

2.节制对设备及各部件进行性能测试和剖析的基本知识

▪ 业务知识

1.节制机器系统、测控技能及工业过程掌握系统技能的事理和方法

2.有一定精密仪器设备设计及制图能力

▪ 根本知识

1.熟知设备质量评定标准等行业准则

2.节制设备材料术语

履历

▪ 事情履历

1.5年以上设备维修事情履历

2.3年以上本岗位事情履历

▪ 培训经历

受过干系设备维修培训

能力

▪ 根本能力

1.闇练操作Office办公软件

2.可以看懂英文书本及资料

▪ 通用能力

1.具备问题剖析与办理能力及操持管理能力

2.有良好的系统思考能力、归纳思维能力

3.有较强的任务心和奇迹心

▪ 管理能力

1.有良好的领导能力

2.具备精良的教练能力

技能

▪ 上岗技能

具备工程机器修理工或精密仪表仪器修理工等干系资格证

▪ 业务技能

1.具备技能辅导能力

2.拥有设备管理能力

素养

▪ 自身素养

生理本色良好、思维清晰敏锐,有较强的抗压能力

▪ 职业素养

激情亲切、勤奋事情,长于创造和解决问题

二、设备维修经理职责解释

职责概述

在设备总监的领导下,建立健全设备维修方面的规章制度与事情规范,订定设备维修的干系操持,并带领所属员工及时、高效地完成设备的维修事情

事情职责与职责细分

1.维修制度及操持的制订

(1)卖力建立健全设备维修与检修的规章制度及事情规范

(2)卖力制订设备维修与检修的年度事情操持并将其分解到月

(3)卖力制订设备维修、检修及备件的资金预算并报审

2.部门管理

(1)督导所属员工按照设备维修与检修的事情规范进行事情

(2)辅导、监督维修职员利用和掩护设备、工具

(3)担保或保持举动步伐、设备、职员等必需的资源配备完好,知足事情须要

(4)卖力维修部员工培训,通过培训,提高团队维修技能水平

(5)设备须要外修时卖力选择、联系设备外修单位

(6)卖力监督和检讨部门员工实行设备利用及维修情形,依据员工表现,向企业申请褒奖或惩罚的履行

3.维修事情

(1)卖力维修部全面事情,严格落实各项事情任务制。
全面实行企业的各项维修事情支配

(2)卖力设备大修、中修或设备紧急故障时的指挥调度事宜

(3)定期对维修部维修能力、维修质量情形进行剖析,并制订相应的改进方法进行整改,有效提高维修质量

(4)定期剖析维修职员所网络的设备运行数据,办理设备的潜在问题

(5)在设备维修碰着难点时,卖力供应技能支持并不断地改进维修技能与手段

三、设备维修经理考察量表

设备部

设备维修工程师

一、 设备维修工程师任职资格

学历

▪ 学习形式

√ 整日制 □ 在职 □ 自考 □ 函授

▪ 学历层次

□ 博士 □ 硕士 √ 本科 √ 专科 □ 高职高专 □ 中专

▪ 所学专业

机器类、电子类等干系工科专业

知识

▪ 专业知识

1.对机器自动化、机电一体化、电子技能等工科知识闇练节制

2.理解机器运动和动力性能的干系知识

▪ 业务知识

1.节制设备系统事理。
对检测技能等知识有所节制

2.有一定精密仪器设备设计及制图能力

▪ 根本知识

1.熟知设备质量评定标准等行业准则

2.节制设备材料术语

履历

▪ 事情履历

1.5年以上设备维修事情履历

2.3年以上本岗位事情履历

▪ 培训经历

受过干系设备维修培训

能力

▪ 根本能力

1.闇练操作Office办公软件

2.能够看懂设备利用英语解释

▪ 通用能力

1.有较强的辨识能力

2.有一定的实践能力

3.有较好的现场操作能力

▪ 管理能力

1.有较强的任务心

2.具备良好的现场办理问题能力

技能

▪ 上岗技能

具备工程机器修理工或精密仪表仪器修理工等干系资格证

▪ 业务技能

1.具备技能辅导能力

2.能对设备安全情形作出评价

素养

▪ 自身素养

生理本色良好、思维清晰敏锐,有较强的抗压能力

▪ 职业素养

激情亲切、勤奋事情,长于创造和解决问题

二、设备维修工程师职责解释

职责概述

在设备维修经理的领导下,带领设备检修员完成设备维修操持及设备的临时维修事情,并在设备维修过程中供应技能辅导

事情职责与职责细分

1.帮忙制订维修制度及方法

(1)帮忙设备维修经理制订设备维修方面的规章制度及事情操持

(2)卖力为一样平常性的设备维修事情供应技能辅导

2.总结报告及职员培训

(1)总结对设备维修中涌现的制度及任务问题,作出报告

(2)总结设备日常运行状态的资料,卖力建立设备检修与维修的档案

(3)对维修数据进行剖析,及时向本部经理提出需改进之处

(4)卖力帮忙设备维修经理培训设备检修员

3.开展维修、检修事情

(1)卖力设备日常维修事情的安排及完成设备的维修、检修操持

(2)按照维修现场哀求进行维修作业,实行修理、规范维修技能标准,不断提高修理质量

(3)卖力定期总结企业设备的故障缘故原由及打消方法

(4)管理好作业现场,确保工具、零部件摆设整洁有序,现场环境卫生清洁

三、设备维修工程师考察量表

设备部

设备检修员

一、设备检修员任职资格

学历

▪ 学习形式

√ 整日制 □ 在职 □ 自考 □ 函授

▪ 学历层次

□ 博士 □ 硕士 □ 本科 √ 专科 √ 高职高专 □ 中专

▪ 所学专业

机器类、电子类等干系工科专业

知识

▪ 专业知识

1.对机器自动化、机电一体化、电子技能等工科知识闇练节制

2.节制公差合营的观点,理解有关公差标准的规定

▪ 业务知识

1.基本节制机器体统、测控技能的事理和方法

2.有一定精密仪器设备设计及制图能力

▪ 根本知识

1.熟知设备质量评定标准等行业准则

2.节制设备材料术语

履历

▪ 事情履历

1.3年以上设备维修事情履历

2.2年以上本岗位事情履历

▪ 培训经历

受过东西维修培训

能力

▪ 根本能力

1.闇练操作Office办公软件

2.节制一门外语,能闇练的进行听读说写,可以看懂外文书本及资料

▪ 通用能力

1.有较强的辨识能力

2.拥有一定的逻辑剖析能力

3.有较强的任务心和奇迹心

▪ 管理能力

1.具备决策能力

2.有良好的现场办理问题能力

技能

▪ 上岗技能

具备常用电机检修工或精密仪表仪器修理工等干系资格证

▪ 业务技能

1.具备安全操作技能

2.能对设备安全情形作出评价

素养

▪ 自身素养

生理本色良好、思维清晰敏锐,有较强的抗压能力

▪ 职业素养

激情亲切、勤奋事情,长于创造和解决问题

二、设备检修员职责解释

职责概述

在设备维修工程师的领导下,有效地完成设备检修与维修事情,并对检修设备的反馈情形进行申报请示

事情职责与职责细分

1.履行操持检修

(1)卖力实行设备检修与维修操持,,严格检修标准完成详细的检修与维修事情

(2)参加各项安全大检讨事情,对查出的问题及时安排任务班组进行处理,暂时不能处理的要列入操持限期处理

(3)卖力履行定期的安全大检讨活动、“安全月”活动、“安全周”活动,落实上级下达的各种方法

2.日常检修

(1)加强设备管理,定期巡视检讨,常常理解设备状况,熟习性能,创造问题及时肃清,若无法立时肃清时应列入操持定期肃清,并订定运行中监视方法

(2)对设备事件、障碍、非常及其它不屈安情形,做好详细记录,开展剖析,并将剖析情形书面报有关部门

(3)检讨设备利用场所事情环境、安全举动步伐、设备工用具的安全状况

(4)对设备发生的非常、障碍及人身侵害事件要及时登记上报,并组织剖析缘故原由,总结教训,落实改进方法

(5)卖力定期组织检讨设备事情范围内的装置性违章,履行处理

3.检修结果处理

(1)及时处理员工提出的设备维修的建议,对员工进行设备维修知识教诲,参与对员工进行设备利用的学习和考试

(2)发生事件时,立即到现场帮忙处理,帮忙干系部门查明事件缘故原由,制订戒备方法

(3)参加设备大、小修后的验收事情

三、设备检修员考察量表

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