躺与卷之间玫琳凯力挺年轻人的“第三选择”

许多年轻人感叹自己处于一种被人流裹挟着提高的状态中，不知该去往何处，又不得不硬着头皮疲于奔命，与梦想的生活和事情越来越迢遥。

如何冲破困境，在被动的“躺”与“卷”中，找到自己笃定的发展呢？

事情之外发展一份副业，成为了2022年他们渴望自我发展的一种热门考试测验。
在小红书检索“副业”，有超过59万篇条记；在豆瓣小组“副业失落败的一天”里，20万人互换彼此在副业路上摸爬滚打的履历。

24岁的Tina是个中一员。
毕业后好不容易进入一家大公司做人事助理，内心压力好大。
一方面害怕自己做不好，怕领导不认可，怕被公司淘汰，总有不屈安感在心中萦绕，另一方面又以为好累，不想过这种永久都在追赶和竞争的日子，但是用饭怎么办、未来怎么办？她挣扎在躺和卷之间：“有时候可以连着加班一两周，有时候起床都以为费劲，大多数时候，我卡在45角里动弹不得。
”

Tina努力想的出路是放工后做自媒体。
先是花500元上了一期网红培训班，然后开始拍短视频做时尚美妆博主，跌跌撞撞几个月仍旧找不到门道，只是徒增更多的怠倦和烦恼。

在生理咨询师周周眼中，这正好是由于我们创造空想自我与现实自我之间存在较大差距，“我希望自己成为什么样，和我实际是什么样，这之间的巨大落差会产生很多内耗和焦虑。
把空想和现实的差距变得越来越小，内耗也就减少了。
”

该如何一步一步提升现实自我的能力，从而一点一点缩减和空想的间隔呢？是横亘在千万Tina们面前的难题。

躺和卷之间缺的或许是一条发展路径

不少奇迹成功的人回过分来总结履历，总是创造，代价不雅观升级和认知升级，对一个人的帮助会特殊大。

“人陷入困境使不出劲，未必是不足努力，未必是不足自律，有时候，我们须要考虑如何升级自己看问题的视角，升级应对问题的能力。
”Tina在玫琳凯兼职1年后，正式开始以这份美容美妆买卖为奇迹。

她认为，这一年的兼职，让她对年轻人在躺卷之间的挣扎有了更深的理解和领悟。
“大学毕业走向社会，环境和哀求发生了变革，但是年轻人的认知储备、能力储备都不足。
不知道怎么创造事情中有代价的地方，不知道怎么和人发展有益的交往，不知道怎么和自己焦虑的内心相处。
于是，想努力却找不到方向；想放弃，可自我哀求又高，难免陷入挣扎。
”

在一个良好的学习环境中，节制必要且系统的商业知识、培养良性的人际沟通能力、塑造更积极的代价不雅观，并且总能得到周围人的瞥见、鼓励、认可，这对年轻人闯过“卷不赢、躺不平”困局，具有巨大支持浸染。
这是Tina从内心深处领悟到的宝贵见识。

玫琳凯系统而专业的商业培训和实践让年轻人有从头积累的机会。
小娟便是这样一位在玫琳凯发展起来的顾问。
她谈起玫琳凯如何教会她触达目标：“看似迢遥的目标，玫琳凯教我拆解、拆解，再拆解，变成玫琳凯记事本中的周操持、月操持，变成每天达成一点点的小确幸；每周5到10节俏丽课，玫琳凯教会我反复实战的方法，日积月累便是上万名顾客的信赖。
”

从美妆小白到行业创业者玫琳凯供应系统商业实战培训

玫琳凯公司一贯致力于用培训、辅导、勉励及创新举措来赋能女性有能力通过经营自己的奇迹，去实现自己独特的梦想。

“持续学习让我遇见不一样的自己，我只须要做一名知识的搬运工。
存心的分享者。
玫琳凯教会我反复实战的方法，日积月累，收成从容。
”小娟表示，玫琳凯不设任何教诲背景、事情资历等客不雅观门槛，只要通过完备的培训工具和体系，年轻人不仅能够节制商业经营的专业能力，并且能够得到充满认可和鼓励的支持性环境，在充满爱意的人际代价不雅观中受益终生。

据先容，目前玫琳凯为美容顾问供应的商业实战能力课程既系统又具有极强的操作性，超过80门有关皮肤知识和产品的培训，新人能够快速发展为一名专业美容做事的供应者。
“亲爱的们，我们本日来讲讲怎么样科学地抗老化……”如今的小娟可以自傲坦然地和千万网友传授护肤技巧，她从素人小白，成为了自媒体博主，拥有了超人气主播范儿。

在核心的发卖技能和顾客关系的建立上，玫琳凯供应针对性的专项演习营，小班制事情坊型的培训，让每一位学员都能得到充分的关注。
通过培训老师的实景示范，分组演习训练，学员能够得到更实战的履历。

事情坊的老师常日由从业十年以上，履历丰富的美容顾问担当，比较发卖职员之间普遍的竞争关系，乐于分享、不求回报的乐施精神，则是59年来在玫琳凯美容顾问间相承的核心代价不雅观，这里的每一位老师都乐意倾囊分享十几年积累的履历。

知足实际须要玫粉e站支持碎片化多元化学习

从早上一睁眼开始，只要打开手机，我们都无法躲避碎片化信息，而越来越多的年轻人希望对碎片化韶光进行管理，利用搭车、排队、用饭等韶光学习新知识。
但是，困惑也随之而来，碎片化的知识很难让我们得到质的提升。
如何通过碎片化的韶光真正收成系统性的认知，最大化学习的效果呢？

让Tina、小娟感到欣慰的是，玫琳凯充分考虑到了这一点，在碎片化、多元化学习上着力策划系统性课程。
他们供应在线学习平台——玫粉e站，知足美容顾问随时随地、碎片化学习的需求。
目前玫粉e站拥有超过300个课程视频，涵盖皮肤知识、发卖技能、电商运营等内容，个中，通报实战履历课程霸占了很大的比例。
其余，平台还知心肠开辟了新手起跑板块，哪怕是一个完完备全的新手，也能够快速上手，不至于畏难放弃。

年轻人缺的一对一手把手辅导玫琳凯恰好就有

不少年轻人希望在考试测验副业时找到属于自己的奇迹，但是缺少履历，没有人一步一步带领，这种沮丧感、挫败感很随意马虎将人的志气打败。

据Tina和小娟先容，在玫琳凯，她们都曾得到了一对一的辅导，心里一贯都很笃定，由于自己的每一步探索都有老师在一旁进行热心、专业的指引。

认知学家创造，人们在学习的过程中，如果能够得到积极的反馈、培植性的建议，将帮助他们学得更好，并且引发学习的劲头，得到更大的进步。
“赞颂，鼓励，直至成功”正好便是玫琳凯培养人的办法——努力为每个人营造有利于发展的氛围。

在全程的陪伴下，美容顾问的每一份成绩、每一个里程碑，都会被看到，被认可。

事实上，不仅仅是这些商业实战培训让Tina、小娟得到了发展，她们更大的感想熏染是得到了受益终生的内在发展。

玫琳凯认为，帮助他人是一项最精确的经营法则，这便是“乐施精神”——每个人通过相互帮助爬上成功的阶梯；统统的商业培养理念都基于“黄金法则——你要别人若何对待你，你就要若何对待别人”。

据先容，在玫琳凯，所有培训渠道的核心是让美容顾问在日常事情中不仅学会技能，更主要的是在与顾客、与顾问建立关系的过程中，贯彻“让别人觉得很主要”的玫琳凯准则。

“对人的关注，让我不再用工具思想看待自己和别人。
我变得更懂得理解别人的感想熏染、在乎别人的感想熏染，也懂得安慰自己、鼓励自己，我以为自己和周围的生活是有联系的，我能够对周围人产生代价，这种觉得让我不再以为焦虑。
”Tina说这些话时非常负责，颇像一位哲人。

当年轻人执着于输赢、卷躺的焦虑时，不急于一时之选正在成为一种可行性的选择。
关注自我发展，探求更具有支持性的平台，跳出固有的被动适应的思维模式，升级看问题的视角，主动去办理问题……这些方法不仅帮助年轻人学习经营商业，也同时正在帮助他们学习经营自己的人生。