编辑:[db:作者] 时间:2024-08-25 03:06:19
投资者:尊敬的董秘你好!
公司被国网拉黑两年,那目前已经裁员多少人,还有今年新招多少员工能够详细说一下吗?后续人才流失落丢失对公司影响多大有没进行评估?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
今年公司新招入应届毕业生130多人,各部门将根据业务发展的详细需求及员工绩效考察情形做职员的适当调度。人才是公司发展的主要根本,公司将充分发挥各种人才的浸染,为人才的发展供应良好平台。
投资者:尊敬的董秘你好!
能详细叙说一下鼎信西安研发中央跟上海集成电路中央的分工以及详细研究内容是什么?目前这两家公司的职员配置如何?公司紧张还是生产制造型企业,为何有这么多博士,听说有近30个博士,紧张在哪些方面引领行业发展?这么多高学历人才,国网拉黑会对这些人才留用带来哪些影响?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司西安与上海两个研发部门,紧张承担公司不同种别芯片的设计与测试事情。人才是公司发展的主要根本,公司将充分发挥各种人才的浸染,也为人才的发展供应良好平台和环境。
投资者:尊敬的董秘你好!
公司被国网拉黑往后,目前其他行业业务拓展目前紧张如何?尤其外洋市场开拓目前有没进展?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司目前在光伏干系产品的推广方面已取得进展,外洋市场目前处于起步阶段。
投资者:尊敬的董秘你好!
国网拉黑到2026年2月基本结束。待解禁往后,对鼎信国网连续投标商誉有多大影响,对照目前招投标规则,能够规复拉黑前状况吗?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
国网惩罚解禁后,公司将严格按照国网公司的哀求连续参与国网公司的招投标活动。
投资者:尊敬的董秘你好!
集成电路、科技企业,集成电路与电子家当,已经被青岛市政府定调为青岛破局的关键。中心全力加注芯片技能攻关。不久前,国家集成电路家当投资基金三期株式会社已经成立。标志着国产半导体家当在自主可控、技能创新和家当升级方面迈出新的征程,有望延续“强链补链”的国产化义务。对鼎信来说一贯自研究芯片,公司有没有去跟国家家当基金互助意向?应噶主动对接,提高竞争力!
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司目前尚无与国家家当基金互助的项目。
投资者:董秘好,鼎信是一家高科技公司,员工致体学历水平高于同类公司,听说鼎信拥有博士近30人,硕士741人,研发诸如微型芯片等高科技产品。人才资源是研发的基石,鼎信已基本具备,那么芯片等高科技产品要进一步上档次,增强竞争力,成为市场的壁垒,鼎信能否设法争取与英伟达开展业务互助呢?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司目前尚无与英伟达的业务互助。
投资者:董秘好,鼎信公司即将采纳的市值管理方法必须强有力,唤起市场信心,中小投资者每每是跟强不跟弱,公司市值管理能力越提升,中小投资者的投资激情亲切越飞腾,那么,鼎信的市值也越大,以上不雅观点可采纳不?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司将负责听取投资者的见地和建议,研究落实可履行性,努力做好市值管理事情。
投资者:尊敬的董秘你好!
同是做芯片研发的寒武纪研发芯片研发职员统共752个,个中博士41个,硕士549个,寒武纪股价249元,市值1000亿,成立于2016年;鼎信博士近30个,硕士741个,股价4.5元,市值30亿;对此比较一下,为何反差如此之大,是不是鼎信研发创造有问题,创造代价怎么会相差如此之大,是不是人才摧残浪费蹂躏,鼎信芯片有没有可能运用在汽车电子,人工智能等领域?或者其他方面?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司自主研发的芯片紧张运用于智能电表、电力线载波通讯、总线通讯、故障电弧检测等方面,目前没有在汽车电子和人工智能等领域的运用方案。
投资者:董秘好!
从公司基本面看,在沪深5000多家上市公司中,应属中流水平;但从股价看,鼎信处于下流水平。两者为何不匹配呢?一些负面影响是一个缘故原由,但不是紧张的,多数上市公司都曾碰着过类似困难,紧张缘故原由是市值管理缺失落所致。现在鼎信除了拓展业务提升古迹之外,市值管理尽快行动起来,一是确定市值管理目标和方案,二是建立市值管理事情小组,公司紧张领导参加,三是准备股票回购等资金,四是引入强大的机构投资者,以上可否?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司将负责听取投资者的见地和建议,落实可履行性,加强市值管理等事情。
投资者:据宣布从南方电网公司高质量发展大会上理解到,南方电网公司正全面推进电网设备大规模更新,估量2024年至2027年,大规模设备更新投资规模将达到1953亿元。对鼎信来说有哪些机遇?其次充电桩领域拓展如何?
鼎信通讯董秘:感谢您对公司的关注!
公司将积极聚焦于客户需求,专注技能创新、智能制造和产品质量,为客户供应高质量的产品和解决方案。
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