中山市两公司轇轕殃及工人滞留厂内被断水断电

中山

羊城 杨辉 演习生 孟肖

东莞企业溘然被扫地出门

10月20日，中山市民众镇一家德资企业--中山欧科电子有限公司（以下简称“欧科”）门口内外两侧聚拢了二十几个举着横幅，高喊“还我人为，我要用饭”的工人。

此事缘起两家公司的经济轇轕。
2011年，“欧科”将内部饭堂承包给东莞市鸿骏伙食管理有限公司（以下简称“鸿骏”），这两个独立的公司签署了长达四年的条约。

今年8月中旬，“欧科”在经历了重大人事变动之后，于9月11日对“鸿骏”下达理解除条约的关照，而条约原来是2015年9月才到期的。

“鸿骏”表示，在承办“欧科”饭堂以来，对付餐厅的投入培植资金超过60万元，但“欧科”并无表态进行补偿。
饭堂总卖力人表示饭堂被查封，他们无法支付员工人为。
“鸿骏”干系职员表示，这是“欧科”单方面解除的条约，并没有合理的缘故原由。

据悉，两个公司签署的条约上有一条明确规定，如果“欧科”员工一个月投诉“鸿骏”饭菜不合格达到100次以上，“欧科”可无情由解除合约，且无须支付赔偿金。

但“鸿骏”管理职员表示，“欧科”给出的解约情由是当月其员工的投诉超出了双方约定的范围，但是这个投诉数量是“欧科”自己内部统计得出的结果，并没有与“鸿骏”沟通。

工人未拿到人为选择滞留

附近居民爆料，两公司抵牾冲突开始时，“鸿骏”的20多个餐厅员工并没有选择离开，双方抵牾激烈时，外边的人想把食品送给里边的人吃，但是“欧科”不让，“这样的情形已经坚持了将近一个月的韶光了。
”附近居民先容。

有“鸿骏”工人见告，其同事现在分成了两部分，一半还滞留在公司，另一半的在门表面，“表面的还好，里边的就惨啦，我们想给他们用饭‘欧科’都拦住不让给，宿舍也关了，他们只能在操场睡觉，但是‘欧科’用水来冲操场，搞得操场很湿，不让他们在那里睡觉。
”

“从9月份下达解约关照后，就开始停水停电，后来宿舍也不让住了，里边的员工只能睡在操场上。
”食堂的卖力人表示：“法院已经受理，但‘欧科’一贯在逼‘鸿骏’的员工离开食堂。

“欧科”：工人曾经食品中毒

对付“鸿骏”和食堂工人的说法，“欧科”代理状师温状师说：“我们公司是与‘鸿骏’签订了食堂承包条约，由于他们食堂的菜品质量比较差，根据双方条约约定，如果投诉达到一定程度，可以解除条约。
”

“投诉是欧科员工自发的，双方对投诉进行过很多次沟通，他们有没有认定只是他们的一壁之词。
但是就这个事情我们走了法院程序，干系资料都已经递交给法院了，”温状师先容，“这几个月工人的投诉特殊多，以前还有发生过食品中毒的情形。
”其余，由于“鸿骏”生事，不肯让工人从食堂离开，导致“欧科”员工没有办法在食堂正常用餐。

提出，“欧科”是否有对滞留厂区的“鸿骏”员工断水断电的问题，“欧科”没有正面回应。

政府：“欧科”愿先垫付人为

政府卖力此事的干系人士向先容说，曾多次与“欧科”和“鸿骏”的管理职员折衷，两者的经济轇轕可以通过法律手段来办理，跟“鸿骏”员工的人为没有任何联系。

在这个问题上，政府与“欧科”进行了一次折衷，“欧科”方面也表示欠工人的人为可以先来垫付，但是这笔款项并没有达到“鸿骏”工人所希望的数额，因而谢绝收款。

“‘鸿骏’公司应该承担支付员工人为的任务，这该当与欧科的经济轇轕分开来办理。
你必须要明确表示出这批工人的去向，在没有表明这批工人要与不要的情形之下，没有产生一个经济支付的赔偿条件。
如果‘鸿骏’明确表示这批工人不再连续聘任，这样才会产生赔偿的问题。
”当地人社部门一领导表示。

事情职员表示，对付“欧科”断水断电，不给鸿骏滞留工人供应饭食，紧张是“欧科”担心，“鸿骏”的滞留工人用饭后，如果说身体不适，有可能使问题再次激化。

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编辑：演习编辑