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省人力资源市场昨日公布的《2015年辽宁省人力资源市场供求状况剖析及预测》显示,丹东最好找事情,本溪最难,沈阳居中;估量今年我省电商和家庭做事业人才急需。
去年,全省14个城市中在丹东求职最随意马虎,其求人倍率是1.21,即121个岗位供100人竞争;求职最难的是本溪市,求人倍率是0.83,即100个人抢83个岗位;沈阳以0.9的求人倍率在14个市中排中游。
沈阳市最缺的是机器冷加工工,大连最缺治安保卫职员,丹东最缺焊工,本溪最缺饭店做事职员,鞍山最缺保洁工,营口最缺电子器件制造工。
全省供需状况剖析显示,在“互联网+”的大环境下,互联网技能渗透各个家当,催生更多新的就业形态,将有更多劳动者走上创业之路。估量今年,随着电子商务不断发展壮大,我省电子商务方面的人才需求量将日益增大,呈现供不应求的局势,对企业而言,急需具有创新精神和创业意识的电子商务技能运用型专门人才。
估量2016年,家庭做事业将连续逆势上行,成为屯子职员就业拓宽的主要渠道。
数据显示,16-44岁的求职者求职相对随意马虎,个中16-24岁求职者求人倍率为0.97,25-34岁求职者求人倍率为1.05,35-44岁求职者的求人倍率为0.96;45岁以上的求职者求职相对较难,求人倍率仅为0.65。
人力资源市场中80.65%的用人单位对求职者的文化程度有哀求,个中:对初中及以下文化程度求职者的需求比重为15.89%;对高中文化程度求职者的需求比重为34.84%;对大专文化程度求职者的需求比重为17.07%;对大学及硕士以上文化程度求职者的需求比重为12.85%。
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