兼职合同协议书5篇

兼职条约协议书1

甲方：________电话：________

乙方：________电话：________

根据《中华公民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，志愿签订本条约，共同遵守本条约所列条款。

第一条本条约期限类型为一年期限条约。
本条约生效日期____年____月____日。
试用期为一个月，本条约于____年____月____日终止。
本条约期限满，劳动条约即终止。
在本条约工期满前三旬日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商赞许续订劳动条约。

第二条乙方赞许根据甲方事情安排从事代驾兼职驾驶员岗位事情。
乙方应按照代驾做事任务以及公司指派，按时完成规定的代驾任务。

第三条甲方为乙方供应符合工商局授权的代驾做事容许资质，为客户须要供应合理合法的代驾做事。
并建立健全驾驶员做事规程、驾驶员安全等有关规章制度。

第四条甲方任命乙方，乙方须具备的条件：

1、须依法持有相应机动车驾驶证;

2、经由公司管理部门职业道德、做事意识培训合格;

3、上岗前须熟知管理公司的管理规定;

4、仪容仪表端正，文明礼貌，身体康健;

5、具有一定的维修履历，能够独立打消一样平常故障;

6、在代驾期间无饮酒、吸烟和不文明用语等不良行为;

7、无重大任务交通事件及做事质量前科。

第五条甲方卖力对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技能、劳动安全及有关规章制度的教诲和培训。

第六条乙方应遵守《公司代驾做事质量管理规范》、《公司和客户签订条约内容关于代驾专员之规定》，乙方违反以上规定的，答允担相应任务，并接管本代驾公司的处理，直至解除本条约。

第七条乙方作息韶光按禁绝时事情制。
在本人既定事情韶光内接管公司安排并供应做事。

第八条属酒后代驾类甲方实施按次数提成人为制，人为标准为出单一次按每次出单用度提取40%。
若属其它类(婚车代驾、商务代驾、私人陪驾)则按小时制或整日制提成，人为由甲方记录并于每月15日支付给乙方。

第九条乙方担保在代驾做事期间不得有以下行为，否则须接管甲方相应的惩罚：

1、不得超速行驶(市区60km，客人明确哀求除外)。

2、不得向客人索要小费，一经创造小费两倍归还客户并当面道歉。

3、不得驾驶客户车辆闯红灯，抢行等违章行为，(经查实确属乙方任务的由乙方承担，甲方有权向乙方追责)。

4、按哀求着装、佩带事情牌;不得与客户起争执。

以上行为规范在公司第二天的回访当中会随机抽查讯问顾客，如果有哪条没有做到，公司将会对驾驶员做出惩罚。
还望广大顾客能帮助我们共同监督，让昆明安达代驾的代驾做事更上一层楼。

第十条经甲乙双方协商同等，本条约可以解除。

第十一条乙方有下列环境之一，甲方可以解除本条约，并有权依公司管理规定对乙方做出相应惩罚，或帮忙干系部门依法对乙方进行的干系处理：

1、在试用期内，被证明不符合任命条件的;

2、严重违反《公司代驾做事质量管理规范》、《公司和客户签订条约内容关于代驾专员之规定》《交通安全管理办法》;

3、严重失落职、营私舞弊，未经公司安排私自进行代驾做事或者冒用公司名义进行代驾做事对甲方利益造成危害的;

4、乙方在本人既定的事情韶光内每月超过两次不能接管公司安排或者收到公司做事客户投诉的;

5、被有关部门吊销《机动车驾驶证》的;

6、被依法深究刑事任务的。

第十二条有下列环境之一，甲方可以解除本条约，但是应该提前三日以书面形式关照乙方：

1、乙方患病或者非因工负伤，不能从事代驾事情的;

2、乙方不能胜任事情，不能服从公司安排及公司管理规章制度的;

第十三条有下列环境之一的，乙方可以随时关照甲方解除劳动条约：

1、在试用期内的;

2、甲方以暴力、威胁、监禁或者造孽限定人身自由的手段强制代驾的;

3、甲方不能按照本条约规定供应代驾条件或者支付代驾报酬的。

第十四条因履行本条约发生劳动争议，当事人可以向本地劳动争议调度委员会申请调度，调度不成，当事人一方哀求仲裁的.，应该自劳动争议发生之日起六旬日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向公民法院提起诉讼。

第十九条本条约经双方及担保人签署后生效，一式贰份，甲、乙各持一份。

甲方：

签订日期：____年____月____日

乙方：

签订日期：____年____月____日

兼职条约协议书2

甲方(聘任单位)：

乙方(受聘人)： 身份证号

甲乙双方本着友好互助精神，根据本公司有关制度规定，按照志愿、平等、

协商同等的原则，签订本协议。

第一条 聘任期限

1。
甲方聘请乙方担当 兼职培训讲师 同等，协议自_20___年___月__日至__20___年__月__日止。

2。
互助协议期满前一个月，经双方协商赞许，可以续签互助协议。

3。
本协议期满后，任何一方不再续签互助协议的，应在协议期满前一个月书面关照对方。

第二条 甲方的权利

1。
哀求乙方按培训操持按时完成授课，掩护授课时的传授教化秩序，并供应最好的 做事态度等。

2。
甲方有权根据自身情形对课时进行调度，对授课内容进行调度，但必须提前关照乙方。

3。
甲方对乙方的传授教化事情进行评估考察。

第三条 甲方的责任

1。
甲方向乙方支付薪酬，每堂课 个小时，薪酬为 (每次/每月)。
按月结算人为。
甲方将于每月20日支付上个月的人为，若遇周六日以及节假日顺延。
(每周授课韶光和时长，可按照课程须要和实际情形进行调度)

2。
向乙方供应学员的背景资料，讲明授课要达到的目的，帮忙供应和授课有关 的业务资料。

第四条 乙方的权利

1。
按约定取得薪酬。
(现金支付)

2。
哀求甲方供应良好的传授教化环境和传授教化举动步伐。

第五条 乙方的责任

1。
为甲方的授课积极准备教案;每月供应不少于1次授课(每次不少于3个小时)。
担保每次课时的完全，内容的充足;对学员进行良好的沟通和辅导。

2。
乙方在每周课程完成后，须对学员出考察试题并给出评分。

3。
乙方须按照甲方规定的传授教化操持进行授课。

4。
乙方若因故停课，需提前48小时关照甲方。

第六条 保密约定

1、双方当事人在兼职期间及离职往后守旧甲方的商业机密包括但不限于以下：

(1)商业秘密：本条约所称的商业秘密，包括技能信息和经营信息，是指不为"大众所知悉的，能为甲方带来经济利益，具有实用性并且经甲方采纳保密方法的技能信息和经营信息。

(2)技能信息：本协议提及的技能信息，包括但不限于：技能方案、技能指标、打算机软件、数据库、研究开拓记录、技能报告、检测报告、实验数据、试验结果、操作手册、技能文档、干系函电以及知识产权信息。

(3)经营信息：本协议提及的经营信息，包括但不限于：客户名单、营销操持、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、管理诀窍、买卖意向以及尚未表露的董事会决议、股东会决议、定期报告、配股方案、分配方案等信息。

2、保密期限自该信息公开之日起。
甲方期间打仗、知悉的甲方商业秘密承担的保密责任，直至甲方宣告解密或者秘密信息实际上已经公开。

3、乙方在保密期间，均有守旧甲方商业机密的责任，不得以任何办法侵害甲方的知识产权和经济利益;不得将甲方的任何非公知性的信息，透露、表露或供应给任何人士;不得私自复制或公开甲方商业秘密的文件或文件副本，对因事情所保管、打仗的有关乙方或乙方客户文件应妥善保管和利用，未经容许不得超事情范围利用。
并在双方协议解除协议并交卸时，负有本条所约定的交卸责任。

第七条、协议变更和终止

1、乙方在做事期间有下列环境之一的，甲方可以提前解除本协议：

(1)乙方透露甲方商业秘密，对甲方利益造成危害的;

(2)乙方在试用期期间被证明不符合聘任条件的;

(3)乙方供应的课程达不到甲方的考察标准的;

(4)乙方上课迟到、早退、缺勤累计超过3次以上或擅自调课、停课的;

(5)乙方讲课无教案或不按授课操持进行授课;

(6)乙方被依法深究刑事任务的;

2、甲方有下列环境之一，乙方可以提前解除本协议：

(1)甲方在实际事情中违反或擅自变更本协议条款的;

(2)甲方以暴力、威胁或造孽限定人身自由等手段强制事情的;、

(3)甲方未能按照聘任协议规定供应事情条件和环境的;

(4)甲方拖欠乙方事情应得报酬逾两个月以上的。

3、提前奉告

甲乙双方提前解除协议，应提前30天以书面形式关照对方，双方经协商后办理解除协议手续，在30日内乙方应坚守岗位，保质保量完成甲方支配的事情任务。
乙方若未提前30日关照甲方，甲方有权不予进行人为结算，并且由此给甲方造成的经济丢失，甲方将深究其法律赔偿任务。

第八条、协议变更及争议：

1、订立本协议所依据的客不雅观情形发生重大变革，致使本协议无法履行，经甲、乙双方协商赞许，可以变更本协议内容。

2、因履行本协议发生的轇轕，双方通过友好协商办理。
协商不成的，可以向甲方所在地公民法院提起诉讼。

第九条、其他

1、本协议自签订之日起生效。
本协议未尽事宜，按国家有关规定实行。

2、本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份。
具有同等法律效力。

甲方(盖章)： 乙方(具名)：

年月日 年月日

兼职条约协议书3

甲方：

乙方：

根据业务发展及传授教化须要，结合实际，经甲乙双方协商同等，达成如下协议：

一、甲方在 年 月___日起至______年____月___日，聘请乙方担当 _ 课程的传授教化事情。

二、甲方职责：

1.甲方按双方协议课酬标准向乙方支付课时津贴，每月月末结算，次月10日前发放, 每个课时为50分钟。
协议课酬标准如下:

_____项目:_____元/课时

一对一项目:(小学______元/课时)

一对二项目:(小学______元/课时)

备注:因客不雅观情形改变课酬前,双方于协议上备表明释,具名并加盖公章有效.

2.每期班开课前向乙方供应上课韶光表、学生花名册。

3.对乙方进行传授教化平时检讨、学期(年)考察。
肯定成绩，指出不敷。
紧张检讨传授教化进度、教案、作业支配及批改和平时上课情形。
进行听课和传授教化测评。

4.甲方如因故停课，应至少提前一天关照乙方;

5.半年评优一次，对精良者给予褒奖。
对传授教化效果差，学生见地大的予以辞退。

6.对乙方的传授教化事情进行考察;

三、乙方职责：

1.严格按照传授教化大纲的哀求，遵守教室传授教化常规，负责备课，按时完成教务处规定课程的讲授、辅导、批改作业等传授教化任务。

2.应常常主动与传授教化部联系，研究有关传授教化中存在的问题，接管传授教化质量检讨及日常传授教化评价，及时反响学生的学习哀求，对甲方的传授教化管理可提出见地或建议。

3.坚持教室纪律和正常的传授教化秩序，严格考勤。

4.按时报送学天生就。

5.禁止无端停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必须经教务处具名赞许后，方可办理。

6.如乙方单方面哀求终止条约，需提前两周以书面形式关照教务处，甲、乙双方协商后方可解除条约。
凡中途解除条约的西席，一律不补发课酬差额部分。

7.乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的事情纪律。

8. 乙方在甲方任课期间，期间统统安全任务自大，与甲方无关。

9. 乐华琴行有限任务公司作为培训部唯一指定乐器供应商，作为培训部学员唯一指定乐器供应商。

10.关于乐器购买方面甲方有责任为 乐华琴行有限任务公司进行宣扬和监督。

四、不才列环境之一的，情节严重的，甲方可单方解除条约：

1.讲课无教案或不按照授课操持进行授课。

2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开教室。

3.不履行手续，擅自调课、停课。

4.按正常手续停课两次以上(不含两次)。

5.不履行本条约或违反传授教化中央规章制度。

6. 私自推销乐器给学生。

7. 向学生推举或带领学生去乐华琴行以外的琴行。

五、乙方单方面解除条约的条件：

1.因不可抗力致使不能实现条约目的。

2.甲方因未及时发放课酬。

3. 法律规定的其它环境。

六、乙方应按国家的有关政策交纳个人收入所得税，由甲方在乙方每月的课酬中代扣。

七、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，各兼职西席须在上岗之前签订聘任条约，并供应

身份证、学历学位、复印件交教务处审核及存档，事后签订条约者，课时费从条约签订之日后开始正式上课起开始打算。

甲 方(具名)：

乙 方(具名)：

电 话：

电 话：

年 月 日 年 月 日

兼职条约协议书4

甲方：

住所地：

法定代表人：

联系办法：

乙方：

身份证号：

住所地：

联系办法：

事情单位/学校：

鉴于乙方现在属于兼职职员，乙方无法也不愿意与甲方建立劳动(条约)关系。
甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
因此，本协议不在《中华公民共和国劳动法》调度范围内，而在《中华公民共和国民法通则》的调度之中。
甲乙双方在明确这一法律关系的根本上，根据《中华公民共和国民法通则》、《中华公民共和国条约法》等有关法律法规，甲乙双方本着友好互助的精神，在志愿、平等、协商同等的根本上，签订本协议。

第一条 事情内容及期限

1、甲方聘任乙方为甲方 ，卖力 。

2、协议有效期限为 个月，自 年 月 日至 年 月 日止。

第二条 乙方的权利

1、乙方在甲方任职期间，甲方支付乙方税前劳务费 元/月( 元/小时)。
甲方卖力代扣代缴个人所得税(按照劳务所得代扣代缴)。
在履行本协议期间如有劳务费调度或变革，则调度后按新标准实行。
乙方的社会保险及其它福利由乙方所在单位承担或自行办理。
乙方个人银行账户信息如下：

姓名：

开户行名称：

账号：

乙方需将个人的银行账户信息填写精确、完全，若由于乙方未按甲方的哀求填写或填写的信息缺点，由此所带来的丢失均由乙方自行卖力，与甲方无关。

2、甲方为乙方供应保额为 元的人身意外侵害保险。
如乙方在条约期内因履行本协议项下的责任而遭受人身侵害，将由保险公司承担任务。

3、甲方为乙方供应符合国家规定的事情环境和条件。

第三条 乙方的责任 1. 乙方担保其为甲方供应本协议项下的劳务不违反其对其事情单位或其他主体的法定或约定责任，不会导致甲方因此而遭受丢失。
乙方应该供应相应证明(包括但不限于劳动条约、保密协议、竞业限定协议)。

2. 乙方承诺，无论乙方是否与第三方存在劳动关系，本协议属于劳务协议，在任何环境下均不得视为劳动条约，双方不存在劳动关系。

3. 乙方担保其供应给甲方的有关资料真实可信，不存在任何虚假或捏造等任何有违诚信的行为。

4. 乙方应严格遵守国家有关法律法规，讲求职业道德。

5. 乙方在本协议有效期内，应该接管甲方管理，负责完成甲方交付的事情任务。
由此产生的知识产权归甲方所有。

6. 甲方有权根据事情需对乙方事情进行安排和调度。
乙方必须按照甲方的事情哀求，尽职尽责的作好事情，乙方应遵守甲方企业或部门制订的劳动纪律及事情规范。
对付因乙方过失落给甲方造成经济丢失的，甲方有权要求乙方承担赔偿任务。

7. 乙方不得私自以甲方名义从事或参与未经甲方赞许的任何活动。

8. 乙方本协议有效期内，不得从事或参与有损甲方利益(包括但不限于竞争关系的)任何活动。

9. 乙方因履行本协议而打仗、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密责任的

技能秘密、经营信息和其他商业秘密信息承包管密责任。
除造孽律、法规另有规定，劳务协议期限届满后，乙方承包管密责任的期限直到或甲方或第三方宣告解密或本文中涉及的所有商业秘密公开拓布为止。

10. 乙方须向甲方供应区级以上医院进行体检的合格证明;

11. 其他诚信责任。

第四条 解除条约的规定

1、 符合下列情形之一的，甲方有权解除本协议：

(1)

(2)

(3) 乙方违反本协议第三条约定的; 乙方未能按照甲方哀求完成交付任务的; 乙方行为对甲方利益造成危害的;

(4) 本协议订立时所依据的客不雅观情形发生重大变革，致使本协议无法履行的。

2、 有下列情形之一的，本协议自行解除：

(1)

(2)

(3) 乙方被依法深究刑事任务或者劳动教养的; 乙方完备或部分损失民事行为能力的; 甲方企业发布终结的;

3、 符合下列环境之一的，乙方有权解除本协议：

(1)

(2) 甲方不按照本协议规定向乙方支付做事报酬的; 甲方不履行本协议或者违反国家有关法律、法规，陵犯乙方权柄的。

4、 甲乙任何一方提前解除本协议的，除按照本协议约定解除协议以外，应该提前 天以书面形式关照对方。

5、 甲乙双方无论因何缘故原由解除或终止本协议，乙方应立即办理事情交卸、归还甲方财、物等离职手续。
详细程序如下：

乙方离职时应按规定交还公司的手册、洗净的无缺的制服等，直到离职手续完成为止，公司才发放当月人为，如离职时没有完成离职手续而离开，公司将不能按时发放员工当月的人为，直得手续完成为止;如员工不能按公司约定韶光( 天内)办理完离职手续，公司依照应扣款项、未还物品的本钱价按照做事年限按比例折算予以扣除。

第五条 违约任务

1、 甲乙双方任何一方违反协议，给对方造成经济丢失或不良影响的，须承担违约任务。

2、 甲乙双方承认由于违约而造成的经济丢失时，视情节轻重，给予赔偿。

第六条 争议办理办法

甲乙双方在履行本协议的过程中发生的`所有争议，双方应本着平等志愿的原则，按照协议的约定分清各自的任务，采取友好协商的办法办理;如果协商不成，各方赞许按照第 种办法办理：

1、提交北京仲裁委员会，按提请仲裁时该会届时有效的仲裁规则进行仲裁。
该仲裁裁决是结局的，对双方均具有拘束力;

2、提交甲方所在地公民法院办理;

第七条 协议的生效与变更

1、 本协议经甲乙双方具名盖章后生效，

2、 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，两份协议具有同等法律效力。
双方必须严格遵守，如有未尽事宜，按国家有关规定办理。

3、 本协议条款如与国家和地方的有关法律、法规政策相悖时，以国家和地方的有关法律、法规政策为准。

4、 本协议有效期内，任何一方如有变更、终止本协议的哀求，应至少提前30天书面关照对方，经双方协商赞许，可以变更本协议的内容。

第八条 其他

1、 以下作为本条约的附件，与本条约具有同等法律效力：

2、 因乙方是劳务职员，故甲方《员工手册》中仅有‘公司纪律、行政处罚和员工申说’一部分适用与乙方，其他部分均不该用与乙方。

3、 本条约列明的通讯地址、电话、电子邮箱或其他联系办法均为本条约下的关照投递办法。

一方如迁址或者其他联系办法变更，应该及时书面关照对方。
否则，如因联系办法变更导致有关事变关照或者文件投递耽误的不利后果，应由自行变更方卖力。

甲方： 乙方：

授权代理人具名： 具名：

签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日

兼职条约协议书5

甲方：

法定代表人：

甲方地址：

乙方：

性别：

学历：

身份证号码：

甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方兼职事情一事达成如卜协议，本协议一经双方具名，即具有法律效力，未经对方容许，任何一方不得擅自变动，兼职聘任协议书范本。

第一条甲方将聘请乙方从事兼职事情，本协议白____年____月____日至____年____月____日有效。

第二条公司将为乙方供应的薪资标准为转正前为税前____元公民币，转正后为税前____元公民币，试用期为____个月，公司也将保留根据乙方事情表现给予适度调度的权力。

第三条乙方的事情报酬将在此聘任协议结束时一次性结算。
乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。

第四条双方可根据公司实际情形协商续签聘任协议或提前解除此聘任协议，任何一方欲提前终止本协议需提前3个事情日关照对方。
终止本协议时请做好事情交卸以及离职会签事情。

第五条本协议期间甲方为乙方上意外侵害保险，乙方将不享受公司正式职工享受的干系福利以及养老、医疗、工伤、失落业等保险和公积金报酬。

第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度，遵守职业道德。

第七条本协议之未尽事宜，由双方协商办理;如协商办理不成，可依据国家干系法律规定实行。

第八条本协议一式两份，双方各执一份。

甲方(公司印章)

日期：

乙方(具名)：

日期：

甲方：___________________有限公司

办公地址：_______________________

法定代表人：_____________________

委托代理人：_____________________

乙方：___________________________

出生日期：______年______月_____日

性别：__________民族：___________

文化程度：______国籍：___________

身份证号码：_____________________

家庭住址：_______________________