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作为产品经理你会不会运用鱼骨图?

编辑:[db:作者] 时间:2024-08-25 02:46:18

产品经理最主要的能力之一便是须要有很强的逻辑,但是并不是以是产品经理天生就要这样的能力,这个时候我们就须要工具赞助,将我们的思路变的更清楚,这样才能更加清晰明了的理解问题。

作为产品经理你会不会运用鱼骨图?

鱼骨图这天本管理大师石川馨发明的,别号石川图,也有叫因果图的,鱼骨图因其形状像鱼骨而得名。
利用这种图形便于梳理思路、透过征象看实质,图形化的方法可以让人把精力集中到问题的实质,而不是问题的过程和细节上。

做图建议

鱼骨图是为了让我们更好的找到问题的缘故原由,群策群力,可以让事宜干系人共同参与剖析。
剖析过程中不要打断别人思路,将可能的问题都逐一记录,末了再统一合并、汇总。

鱼骨图画法

先上示例:

鱼头表示问题的结果,鱼脊是主干线,其它缘故原由都是从鱼脊上分支出来的,从鱼脊直接分出的鱼骨为大骨,大骨与鱼脊间的夹角为60度,鱼骨上标识对应结果的缘故原由。
从大骨上再分出的鱼骨为中骨,中骨与大骨夹角还是60度,以此类推,往后所有分支出来的鱼骨与上一根鱼骨间夹角都是60度。
中骨与大骨夹角60度,大骨与鱼脊夹角60度,平行线内侧夹角相等,以是中骨与鱼脊为平行线。
中骨下再分支出来的鱼骨为小骨,小骨下一级为孙骨,连续分支下去,子子孙孙无穷尽也。

鱼骨图利用场景?

鱼骨图分三种类型:缘故原由型、对策型、整理问题型。

缘故原由型。
用来剖析构成问题的缘故原由,鱼头代表结果,一样平常用“为什么……”开头,如:“为什么项目会失落败”、“为什么项目用度超预算”、“为什么公司氛围这么差”等等。
这种类型的鱼骨图是通过已知结果来剖析形成此结果的缘故原由,经由头脑风暴找出形成答案。
缘故原由型鱼骨图鱼头一样平常在右侧,缘故原由在左侧。

缘故原由型鱼骨图“为什么要做产品经理”为例来剖析缘故原由型图形画法。

示例如下:

此图形制作工具是XMIND,有兴趣的可以下一个,将来我也会把工具放到"大众号里让更多的人下载。
由于工具缘故原由,骨图没有显示出来,但大家知道有骨线就可以了。

鱼头为此图的结果——“要加入老吴"大众年夜众号”,“为什么”是用来找缘故原由的,每个分支都是一个形成结果的缘故原由,通过不断剖析深入,以罗列出所有形成结果的缘故原由,并逐一在大骨上列出来。
整理出所有缘故原由后,下一步便是细化细节。

细节细化示例:

从上图可以看出,通过中骨缘故原由的细化进一步细分“志同道合”的代价,有问题可以找同行互换、前行道路上有人陪伴同行、认识更多同行理解干系信息、可以看看别人都在干什么等,经由层层抽丝剥茧让真象大白于天下。
这便是缘故原由型鱼骨图的剖析和画法,也是鱼骨图的代价之一,剖析形成结果的缘故原由。

对策型。
对策型鱼骨图要找的是问题的对策,多用“如何……”开头,如:“如何才能实现年入百万”、“如何才能加入空想的公司”、“如何才能做出好产品”。
对策型鱼骨图鱼头一样平常在左侧,对策在右侧。
鱼头为问题结果,剖析内容为实现结果的方法。

以“如何能全面的获取需求”为例,剖析对策型鱼骨图画法。

示例如下:

从图上可以看出“如何获取软件需求”这是一个问题,通过图形希望能找出办理此问题的办理方案,右侧鱼骨上的内容为详细对策。

整理问题型。
此种类型鱼骨图鱼头与各分支间没有缘故原由关系,而是用图形的办法来整理问题的构造。
这里的构造指的是工具的层级,犹如书的目录、网站的构造图等。
鱼头为结果,鱼骨上的结点为此结果的构造项。

YY一款“学习讲堂”公众年夜众号,列出部分功能构造,剖析“整理问题型”鱼骨图的画法。

示例如下:

以上为“学习讲堂”功能构造图,鱼骨上结点内容为讲堂的功能构造。
由于是"大众年夜众号,只能有三个菜单,以是大骨上结点内容为“学习中央”、“知识分享”、“我”。
大骨下再拆分成中骨,如果再有下级再分成小骨头、孙骨……。
整理问题型鱼骨图各要素间不是缘故原由和对策关系,而是构造关系。

剖析问题多从哪些方面入手呢?

鱼骨图供应了一种方便、直不雅观的问题剖析方法,通过图形便于透过征象看实质。
那么,我们该当从哪些方面入手捉住问题的实质呢?

5W1H剖析法,也叫六何剖析法,运用于企业管理、日常生活、问题剖析等各种场景。

5W1H好象挺神秘吧,实际一看你就懂了。
缘故原由(何因Why)、工具(何事What)、地点(何地Where)、韶光(何时When)、职员(何人Who)、方法(何法How)等六个方面提出问题进行思考。

以“为什么要加入学习讲堂”为例,来解释6何剖析法:

工具 (What)——什么事情

"大众年夜众号是做什么的?里面有什么内容?

场所 (Where)——什么地点

在哪学?在哪分享?在哪可以提问?在哪回答问题?在哪有哪些活动?在哪学习大家更乐意来?在什么地方粉丝能找到我们?

韶光(When)——什么时候

什么时候学?什么时候写?什么韶光有什么样的活动?

职员 (Who)——任务人、参与人

谁来教?谁来写?谁来参与?谁来分享?谁来学习?谁来参与?

为什么(Why)——缘故原由

学生到底能学到东西吗?为什么要留在这里?学到了什么?是否可以与其它爱好者一起互换?除了学习还能带来什么?有问题时有人帮助我们吗?是否真的有人回答问题?为什么要做讲堂?

办法 (How)——怎么样,如何

在这里学习效果怎么样?怎么样能让微丝乐意留下来?怎么样能让大家都有分享意愿?怎么样能把学堂办的更好?怎么样让大家更快乐的聚在一起?怎么样能让每个人能快速的发展?

通过六何剖析法可以更好的找出我们想要找的答案,并用鱼骨图的方法将它绘制出来,我们创造这两种方法还真是绝配!

总结

从以上三种类型的鱼骨图可以看出,它可以用来表示问题的缘故原由、剖析问题的对策(办理方案)和剖析工具的构造关系,往后只要再碰着这三方面情形就可以考虑利用鱼骨图来进行剖析。
鱼骨图的运用不局限于软件行业,各种行业都可以利用。
鱼骨图构造清晰,展示直不雅观,可以抛开问题征象而剖析问题的实质。
六何剖析法,是一种剖析问题的方法,以便于找出问题的根本。
鱼骨图因此图形化的办法,便于剖析问题的人总结问题,并将问题汇总起来。
两者结合后,一个用来找问题,一个用来总结问题、记录问题。

有时我在想,我们所学习到的各种知识在大脑中都离散保存的,知识点之间没有有效的组合和沟通。
如数学的一个个公式,在运用时很难会把它们串起来,更不用说跨学科的串联,如物理学与数学间的串联、经济学与数学间的串联。
如果有一天,你可以把所学的各种知识体系快速的任意搭建、任意组合、任意串联,那么,你是否就成了哪个最牛B的人!

本文由 @产品人老吴(微信公众年夜众号:ChanPinLaoWu) 原创发布于大家都是产品经理。
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